Vladna časovna omejitev za dodelitev dopusta. Vendar bi morale agencije določiti svojo politiko glede časa, namenjenega uporabi nagrade za dopust. Ne pozabite, če se uslužbenec premesti v drugo agencijo, novi agenciji ni treba upoštevati nagrade za odsotnost, pridobljene pri prejšnji agenciji.
Ali nagrade zveznih uslužbencev potečejo?
Kako dolgo mora zaposleni uporabiti nagrado za prosti čas? Nagrado za prosti čas je treba načrtovati in uporabiti v 26 plačilnih obdobjih od datuma začetka veljavnosti obdelave. Po 26. plačilnem obdobju bo vsak neizkoriščen prosti čas samodejno izgubljen in ga ne bo mogoče obnoviti ali kako drugače nadomestiti.
Ali se nagrade za prosti čas prenašajo med zveznimi agencijami?
Če se uslužbenec premesti iz ene agencije v drugo, pridobitna agencija ni dolžna "spoštovati" nagrade za dopust. Zato kakršne koli neporabljene nagrade za dopust niso prenosljive, razen če je s sprejemno agencijo sklenjen poseben dogovor za spoštovanje nagrade za dopust, ki jo je podelila nekdanja agencija zaposlenega.
Kaj je individualna nagrada za prosti čas za zvezne uslužbence?
Nagrada za odsotnost je odsotnost z dela, brez izgube plačila ali plačila za odhod, dodeljena zveznemu uslužbencu kot oblika spodbude ali priznanja.
Ali čas tekmovanja poteče OPM?
Splošno pravilo je, da je treba nakopičeni nadomestni čas prostega časa likvidirati (tj. plačati)ali zaplenjeno (kot velja v skladu s pravilniki agencije), če ni porabljeno do konca 26. plačilnega obdobja po plačilnem obdobju, v katerem je bilo zasluženo..
