Kaj je referenčni okvir moho?

Kaj je referenčni okvir moho?
Kaj je referenčni okvir moho?
Anonim

Model človeškega poklica (ali MOHO) je zelo pomemben okvir, ki temelji na poklicu in je vtkan v tkivo delovne terapije. Uporablja celosten pristop od zgoraj navzdol k gledanju na posameznika, njegove pomembne dejavnosti ali poklice ter odnos z njihovim okoljem.

Je MOHO model ali referenčni okvir?

Sprva je nastal kot model, kasneje pa se je razvil v referenčni okvir. Reillyjev MOHO in Kielhofnerjev MOHO imata isto osnovo, vendar drugačno perspektivo.

Kaj pomeni MOHO v delovni terapiji?

Uvod. Model človeškega poklica (MOHO) je v osemdesetih letih prejšnjega stoletja prvič razvil Gary Kielhofner. Od takrat so v njen nadaljnji razvoj, revizijo in izpopolnjevanje konceptov sodelovali tudi drugi delovni terapevti.

Za kaj se uporablja MOHO?

MOHO je namenjen uporabi s katero koli osebo, ki ima težave v svojem poklicnem življenju in je zasnovana tako, da se uporablja skozi celotno življenjsko dobo.

Kaj je ocena MOHO?

ocena opazovanja, ki ocenjuje komunikacijske in interakcijske veščine, ki se uporabljajo za opravljanje vsakodnevnih poklicev. … Ocena, ki obravnava večino konceptov MOHO in omogoča terapevtu, da dobi pregled nad klientovim poklicnim delovanjem.

Priporočena: