Kateri zakon o enakih možnostih zaposlitve zahteva razumne in učinkovite prilagoditve za invalide?

Kateri zakon o enakih možnostih zaposlitve zahteva razumne in učinkovite prilagoditve za invalide?
Kateri zakon o enakih možnostih zaposlitve zahteva razumne in učinkovite prilagoditve za invalide?
Anonim

Zakon o rehabilitaciji iz leta 1973 prepoveduje diskriminacijo pri zaposlovanju zveznih uslužbencev, ki so usposobljeni invalidi. Poleg tega morajo agencije zagotoviti primerne prilagoditve za kvalificiranega zaposlenega ali invalidnega kandidata.

Kateri zakon o enakih možnostih zaposlitve zahteva razumne in učinkovite prilagoditve za invalide, vendar ste kvalificirani?

Zakon o rehabilitaciji iz leta 1973 v zvezni vladi prepoveduje diskriminacijo pri zaposlovanju kvalificiranih posameznikov z duševnimi ali telesnimi motnjami na podlagi invalidnosti. Prav tako zahteva, da zvezne agencije zagotovijo primerne prilagoditve za kvalificirane zaposlene in invalidne kandidate.

Kateri so 4 enaki programi zaposlitvenih možnosti?

Je nevtralen program, ki omogoča zaposlenim in prosilcem za zaposlitev, ki menijo, da so bili diskriminirani na podlagi rase, barve kože, vere, spola, narodnosti, starosti, invalidnosti, genetske informacije ali maščevanje za vložitev pritožbe EEO zaradi diskriminacije.

Kateri zakon o enakih možnostih zaposlitve prepoveduje diskriminacijo na podlagi zdravstvene zgodovine osebe?

Zakon o rehabilitaciji prepoveduje diskriminacijo posameznika na podlagi tegapovezanost osebe s posameznikom z invalidnostjo.

Kaj pokriva Zakon o enakih možnostih zaposlitve?

Člen 16 določa enake možnosti v zadevah zaposlovanja v javnem sektorju. Člen 16(2) nadalje navaja, da noben državljan samo na podlagi vere, rase, kaste, spola, porekla, kraja rojstva, stalnega prebivališča ali katerega koli izmed njih ne sme biti nepripravljen ali diskriminiran v zvezi s katero koli zaposlitvijo ali funkcijo. pod državo.

Priporočena: